“外在參考”這個NLP術語描述的是一個過程。通過這個過程，同特定行為或決定相關的控制源或成功的證據都被放在個人之外。一個外在參考可以被引向周圍情境或他人。當它集中在人身上時，有時被叫做“以他人為參考的”。 (閱讀全文…)

1. 降低關係的強度。

人們處理雙重限制的主要方法是試圖降低關係的強度。人們試圖達到這個目的而經常使用的方法是不再關心關係、他人或自己。其他人可能接納這個信念：“它並不重要”，或“沒有什麼是重要的”。 (閱讀全文…)

多樣性涉及到系統內多樣化的範圍，它還涉及到群體或團體各個部分之間差異的數量和程度。在系統理論中，多樣性被看作影響系統健康、穩定和增長的重要因素。比如，特定程度的多樣性是系統運行和生存所必需的。 (閱讀全文…)

在Webster大詞典中，分離的意思是“分成不連續的單元或部分”。例如，一個輪胎從汽車上卸下，它就從其他汽車的組成部分中“分離”出來了。 (閱讀全文…)

“脫離Disassociation”是指從某人經驗的某個方面，通常是感覺，分離出來的狀態。“脫離Disassociation”狀態通常被定義為從特定經驗中“分離separatr from”或“未結合not associate”特定經驗的一種狀態。 (閱讀全文…)

Webster大詞典把“診斷”定義為“根據體症和症狀辨認出疾病的技藝或行為”。診斷通常包含了對某個特定問題進行分類或歸類。其目的是辨認出一套症狀背後的深層結構， (閱讀全文…)

糖尿病是一種疾病，以過多排尿和口渴為典型症狀。當胰腺無法提供足夠的胰島素來維持血液內正常的葡萄糖濃度時，就會出現糖尿病。 (閱讀全文…)

委派是指把某個任務或活動分配或傳達給他人。有效委派的能力是重要的領導技巧。至於組織內的領導，應該在兩個委派之間作出最初的一般區別：a）普遍的、制度上的任務b）特殊或特別的個別操作。 (閱讀全文…)